Le parcours professionnel, les postes supérieurs, le régime indemnitaire, la sécurité dans le travail et les augmentations salariales sont les principaux axes à l’étude, pour l’amélioration et la révision des statuts particuliers des travailleurs de la santé. L’ensemble des syndicats du secteur ont remis leurs propositions, affirme le ministère de tutelle à la fin de la série de consultations menées par Abdelhak Saïhi. Reçues par la Commission chargée d’étudier les irrégularités et lacunes du statut, les propositions des partenaires sociaux «ont été soigneusement débattues par des experts de la Direction générale de la Fonction publique», affirmait hier la même source, rappelant l’engagement du ministre à «la recherche de solutions par le dialogue» après le rejet de la mouture finale proposée.
En février dernier, rappelons-le, cinq principaux syndicats du secteur avaient adressé une lettre ouverte au Président de la République, Abdelmadjid Tebboune, sollicitant son « intervention » pour corriger le texte proposé. Les syndicats de praticiens de santé publique (SNPSP), des psychologues (SNAPSY), des paramédicaux (SAP), des biologistes (SABSP) et des anesthésistes en réanimation (SNAAMARSP), s’était élevés contre « le non-respect » des engagements par le ministère, «Nous avons toujours privilégié le dialogue et éviter les mouvements de contestation, comptant sur la bonne foi des autorités pour améliorer nos conditions socioprofessionnelles, mais aujourd’hui, nous constatons avec amertume que nos revendications ont été ignorées», avaient-ils expliqué au chef de l’Etat.
C’est donc à partir de là que Saïhi va lancer des rencontres bilatérales, sanctionnées par les cinq axes à revoir. Il s’agit d’abord de la gestion de la carrière pour faciliter la promotion sur l’échèle professionnelle au profit de certains corps et de revoir le degré de promotion pour d’autres. S’agissant des postes supérieurs, les corrections visent à réexaminer certaines demandes d’accès aux grades supérieurs, les conditions de nomination, leur nombre et les régimes indemnitaires qui vont avec.
En troisième lieu, la Commission tente de corriger les régimes indemnitaires en instituant certaines primes liées notamment à des catégories particulières et des postes nouvellement créés. Sur la sécurité en milieu professionnel, un ensemble de mesures réglementaires et juridiques devra être adopté pour protéger les personnels, avec un suivi psychologique en cas d’agression ou de harcèlement à l’intérieur des établissements de santé, en plus de la création d’un environnement de travail sûr et stimulant.
Enfin, concernant les salaires, « les canaux du dialogue resteront ouverts », selon le ministre de la Santé, afin de « trouver des solutions appropriées » et permettre aux employés du secteur de bénéficier d’augmentations de salaire. Toutes ces propositions feront l’objet discussions par différents services
compétents du gouvernement, et devraient être adoptées «avant la fin du mois de juin», indique la Commission. C’est dire que d’ici deux mois, au plus tard trois, les personnels de la santé auront de nouveaux statuts comme promis par le Président Tebboune qui depuis son arrivée au pouvoir, s’est engagé à améliorer les conditions de travail de ce qu’il a appelé « armée blanche » .
F.H.
Cinq axes à corriger dans les Statuts particuliers des travailleurs de la santé: La dernière ligne droite
